為進(jìn)一步推進(jìn)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,充分發(fā)揮各人才中堅(jiān)力量的作用。9月26日晚,重慶新西亞鋁業(yè)集團(tuán)在思齊室召開了《經(jīng)營(管理)人才座談會(huì)》。會(huì)議由人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組執(zhí)行組長、副總經(jīng)理周雄主持,集團(tuán)經(jīng)營班子成員、首批經(jīng)營(管理)人才共22人參加會(huì)議。
會(huì)上,總經(jīng)理劉斌分享了國家人才發(fā)展戰(zhàn)略以及重慶市級(jí)、江津區(qū)級(jí)的人才政策。人才領(lǐng)導(dǎo)小組執(zhí)行組長周雄匯報(bào)了集團(tuán)公司人才工作現(xiàn)狀以及今后人才工作努力方向。全體經(jīng)營(管理)人才圍繞德、能、勤、廉五方面結(jié)合各自的工作崗位、工作內(nèi)容進(jìn)行了深刻的自我剖析。
總經(jīng)理劉斌在會(huì)上進(jìn)一步強(qiáng)調(diào),人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組必須毫不動(dòng)搖的堅(jiān)持“任人唯賢、德才兼?zhèn)?、吐故納新、海納百川”的用人理念;堅(jiān)決貫徹執(zhí)行引、留、育、用的工作理念,為集團(tuán)發(fā)展儲(chǔ)備人才。他明確:公司首批確定的經(jīng)營(管理)人才是企業(yè)的“中堅(jiān)”力量,是企業(yè)戰(zhàn)略落地的中流砥柱,是企業(yè)持續(xù)成長的動(dòng)力源泉。必須在其位謀其政,任其職盡其責(zé)。不斷提高工作能力、溝通能力、管理能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、責(zé)任擔(dān)當(dāng)能力,要珍惜崗位、感恩企業(yè)、莫負(fù)時(shí)光、風(fēng)雨前行、展現(xiàn)自我、創(chuàng)造價(jià)值。
此次會(huì)議使集團(tuán)公司全體經(jīng)營(管理)人才進(jìn)一步明確了今后工作的重點(diǎn)、努力的方向。只有肩負(fù)起公司的使命和責(zé)任,才能在公司未來發(fā)展中充分發(fā)揮出組織者、管理者和實(shí)干者的作用!
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